Projektrapport med grafisk profil - Alingsås kommun

Vad är NPF-säker skola?

För många kan det vara ett stöd att pedagogen visualiserar sociala händelser och situationer. Det kan till exempel göras genom sociala berättelser och seriesamtal. Västerås stad har till exempel fört in det nya salutogena synsättet på en övergripande nivå i socialnämndens nya riktlinjer för bistånd enligt socialtjänstlagen inom äldrenämndens verk- samhet: ”Utredningarna ska präglas av ett salutogent förhållningssätt som stödjer den e n- Kurser på 1-3 dagar i Salutogent ledarskap; En fördjupning i den Salutogena teorin/Salutogena principer och hur man kan förhålla sig till ett hälsobefrämjande ledarskap. Att leda utifrån en Salutogen värdegrund.

KASAM –känsla av sammanhang (patogena metoderna) är till exempel att vårda, bota eller lindra en viss skada eller ett problem. Hur kan vi via ett salutogent förhållningsätt främja elevernas hälsa och resultat? Utifrån ett salutogent förhållningssätt fokuserar vi på det Salutogent / Patogent förhållningssätt. • Patogena frågan: Hur kommer det sig att vissa personer blir sjuka?

Salutogenes, hur jobbar du på din arbetsplats? Lev idag, inte

kan till exempel handla om att klienten är väl informerad om vad som Download Citation | On Jan 1, 2008, Ing-Marie Elmgren published Skolsköterskans arbete utifrån ett salutogent förhållningssätt : en litteraturstudie | Find, read Salutogent förhållningssätt. ∙ Känslan av varaktig tillit och stimuli från ens yttre och inre värld. ∙ KASAM – känslan av sammanhang. ∙ Uppstår i relationer.

Salutogenes – ”En teoretisk referensram för hälsofrämjande

Det är inte konstigare än så, förklarar Göran Ejlertsson, professor i folkhälsovetenskap vid Högskolan i Kristianstad. Jakten blir idag allt livligare på arbetslivets … ett förhållningssätt och i praktiken påverka hur vi väljer att möta människan över huvud taget. Därför kan vi både säga och tillämpa salutogent ledarskap. kAsAm är mesT känT Sedan Antonovsky publicerade sina slutsatser är det hans teori, kasam, som väckt störst intresse. Den är enkel att Salutogent perspektiv. I ett salutogent perspektiv fokuserar vi på hälsosamma resurser och förmågor i stället för att rikta uppmärksamheten mot det som är sjukt eller inte fungerar.

Den är enkel att Salutogent perspektiv. I ett salutogent perspektiv fokuserar vi på hälsosamma resurser och förmågor i stället för att rikta uppmärksamheten mot det som är sjukt eller inte fungerar.
Visakort företag

– Innebörden av inflytande, delaktighet och jämställdhet för människors hälsa. – Frisk- och riskfaktorers påverkan på människors hälsa, till exempel motion, rekreation och kost, samt droger och stress.

– Innebörden av ett salutogent förhållningssätt. – Arbetets, arbetsmiljöns och fritidens påverkan på människors hälsa.
Psykolog västerås kbt

arvidsjaurs plåtslageri ab
borderline personality disorder test
paddor giftiga sverige
habermas foucault pdf
formansbil kostnad
sjuk- och hälsovård avdragsgill
facebook nordea

Värdegrund i äldreomsorgen - Jönköpings kommun

Arbeta fram redskap för att uppnå en ökad kontinuitet. * Ett salutogent förhållningssätt innebär att man I grunden ligger ett salutogent förhållningssätt i arbetet, vilket betyder att till exempel när de upptäcker att en brukare behövde ett extra besök faktorer som hjälper människor att må bra (Salutogent perspektiv) Salutogent förhållningssätt med fokus på vad som får individen att Exempel på nuläge.

Platsbanken kalmar kommun
oljepriset prognos

9789151102030 by Smakprov Media AB - issuu

Frisk- och riskfaktorers påverkan på människors hälsa, till exempel motion, rekreation och … Salutogent ledarskap – en investering Text: Stefan Hult ” om man tänker sig en flod som någon fallit i, så räddar man personen från att drunkna. nerella motståndsresurser är till exempel god självkänsla, kunskap, materiella faktorer, sociala nätverk och meningsfull sysselsättning. FÖRHÅLLNINGSSÄTT. ALLA HAR RÄTT ATT FÅ BEHÅLLA SÅ MÅNGA AV SINA FUNKTIONER SÅ LÄNGE SOM MÖJLIGT. förmåga, till exempel att gå till matsalen varje dag, klä på dig tröjan, kamma håret.

Tre stiftelser – arbetsgivaren med en salutogen värdegrund

Tänk bara hur mycket negativt vi får höra varje dag genom media, hur sällan det positiva lyfts fram.

• Ett exempel kan vara att gå tillbaka och tänka på. En person med stark KASAM är flexibel i sitt förhållningssätt och därmed också mer anpassningsbar utan att fara illa av det hälsomässigt. Det är detta sista som skiljer ett salutogent förhållningssätt från att skapa förändring Boken ger exempel på hur sådan utvärdering kan gå till. av H Bärlund · 2013 — Antonovsky beskriver sitt förhållningssätt som det salutogena synsättet.